Vreemdelingenrecht Advocaat
Vreemdelingenrecht advocaten die u goed en snel bijstaan
Wanneer u een verblijfsvergunning wilt aanvragen voor een werknemer die arbeid in loondienst of seizoenarbeid komt verrichten, dan is het voor uw organisatie niet verplicht om erkend te zijn als referent. Dit geldt ook wanneer er sprake is van lerend werken of van Europese blauwe kaarthouders. Het …
Continue Reading overWat zijn de voordelen als uw bedrijf wordt erkent als referent? →
Het IND kan inderdaad een boete geven als er doelbewust verkeerde informatie is verstrekt om toch in aanmerking te komen voor een visum. Het IND maakt geen onderscheid wie de gegevens heeft overhandigd of u dat nu heeft gedaan of degene voor wie het visum of verblijfsvergunning bedoeld is. Het kan …
Continue Reading overBoete van het IND na geven verkeerde informatie →
Als uw organisatie erkend referent wil worden, dan is uw betrouwbaarheid als partner voor de IND belangrijk. In het geval van een verblijfsvergunning voor wetenschappelijk onderzoek, studie en uitwisseling zijn er bovendien nog aanvullende voorwaarden. Als de aanvraag gebaseerd is op het laten …
Continue Reading overWat zijn de voorwaarden voor erkenning als referent door het IND? →
